随着经济的发展和科技的进步，数字信息化逐渐成为各行各业发展的主流趋势。对于企业人事档案管理来说也是如此。人事档案管理的数字信息化升级不仅能够提升工作质量和效率，而且还能够显著提升人事档案管理的安全性，促使企业各个部门之间实现人事资源共享，提升工作的协同性。因此，本文主要以数字信息化赋能企业人事档案管理的重要作用为切入点，指出现阶段企业人事档案管理数字信息化发展存在的问题，并提出了针对性的优化策略，以期能够为后续工作提供些许参考，从而切实提升企业人事档案管理的实际效能。